Keski-Uudenmaan työllisyysalue jatkaa valmistelua
Työ- ja elinkeinoministeriö teki viime viikolla päätöksen Suomeen suunnitelluista uusista työllisyysalueista. Työllisyysalueita on muodostumassa yhteensä 44. Suurin osa kuntien ilmoittamista alueista täytti lain edellytykset, ja kuuden alueen osalta esitetään poikkeuslupahakemuksen hyväksymistä.
Keski-Uudenmaan työllisyysalue oli yksi 31 alueesta, jotka täyttivät lain edellytykset työvoimapohjasta ja alueellisesta yhtenäisyydestä. Työllisyysalue voi täten jatkaa valmistelua suunnitelmansa mukaisesti. Keski-Uudenmaan työllisyysalueen muodostavat Hyvinkään ja Järvenpään kaupungit sekä Mäntsälän, Nurmijärven, Pornaisten ja Tuusulan kunnat. Työllisyysalueen vastuukuntana toimii Järvenpään kaupunki.
”Olemme iloisia, että pääsemme jatkamaan valmistelua eteenpäin – yksi etappi on nyt saavutettu,” Keski-Uudenmaan työllisyysalueen valmistelun projektipäällikkö Pauliina Polvinen sanoo.
Keski-Uudenmaan työllisyysalueen rakenne on monista muista alueista poikkeava, koska neljä kuudesta kunnasta on samansuuruisia. Tämä on yksialueen vahvuuksista.
Henkilöasiakkaiden palvelun lisäksi työllisyysalueella on paljon mahdollisuuksia yritys- ja työnantajapalveluiden kehittämiseen ja elinkeinokentän palvelemiseen.
Vuosi 2024 on työllisyysalueen valmistelun aikaa ja se aloittaa toimintansa 1.1.2025. Aikataulu on tiukka ja Keski-Uudellamaalla tarkoituksena onkin rakentaa muutos- ja reagointikykyinen organisaatio, joka on muokattavissa tarpeen mukaan työllisyysalueen aloitettua toimintansa ja myöhemminkin toimintaympäristön muuttuessa.
Työllisyysalueen vastuulla tulevat olemaan paitsi henkilöasiakkaiden, myös työnantajien palvelut. Polvinen korostaa osallisuuden merkitystä työllisyysalueen valmistelussa.
” Vaikuttavat palvelut syntyvät TE-palveluissa nimenomaan verkostomaisen työskentelyn ansiosta. Tämä liittyy myös TE-palveluiden muutokseen ja niiden kehittämiseen. Valmistelussa haluamme kuulla herkällä korvalla niin siirtyvää kuin kunnissa olevaa henkilöstöä, yrityksiä ja koulutuksenjärjestäjiä sekä muita sidosryhmiä.”
Keski-Uudenmaan työllisyysalueelle ja samalla Järvenpään kaupungin palvelukseen siirtyy valtiolta henkilöstöä vuoden 2025 alusta. Yhteistyö TE-toimiston ja ELY-keskuksen kanssa on tiivistetty ja muutosta tehdään vahvassa yhteistyössä.
Tällä hetkellä työllisyysalueelle ollaan rekrytoimassa valmisteluvaiheen henkilöstöä vuoden määräaikaisiin työsuhteisiin. Haussa ovat HR:n ja viestinnän erityisasiantuntijat, talouspäällikkö, ICT-projektipäällikkö, osaamisen kehittämisen ja kohtaannon edistämisen asiantuntija sekä yritys- ja työnantajapalveluiden asiantuntija.
Lisätietoja:
Pauliina Polvinen
Projektipäällikkö / Keski-Uudenmaan työllisyysalue
040 3152 238
pauliina.polvinen(at)jarvenpaa.fi